جلسه معاونین آموزشی خواهر وبرادر در تاریخهای10و11/12/88 برگزار شد.

به یاری خداوند متعال جلسه معاونین آموزشی در محل سالن جلسات مدیریت وبا حضور معاونین خواهر وبرادربرگزار شد.در این جلسه .  جناب آقای یزدان پناهی مدیریت محترم  سوالاتی عنوان نمودندسپس کارشناس مسول آموزش ابتدایی بیاناتی ایراد نمودند که به صورت پرسش وپاسخ گفتگوهایی بین معاونین ومدیریت محترم ردو بدل شد.

اهم موارد بیان شده به شرح ذیل می باشد.

• توجه به نیازهای زیستی. روحی .عاطفی و...
• داشتن مدیریت وقت وزمان واستفاده بهینه از آن
• تشکر از حضور مدیران وآموزگاران ومعاونین در مسابقه کتابخوانی
• تکمیل به موقع  نمایه های آماری
• نذر وقت وتوجه به دانش آموزان نیازمند کمک
• ویژگیهای یک مدرسه موفق چیست؟
• بهترین دستور برای شورای آموزگاران چیست؟
• معاون معادل مدیر است وکار با اهمیتی دارد.
• محبت ومهر ورزی اصلی ترین محور کار است.
• و.........

اهم موارد مطرح شده در جلسه مدیران

 این جلسه در تاریخهای مقرردوم وسوم دی ماه  برگزار شد.

اهم موارد مطرح شده

۱- سخنان معاون محترم آموزشی ونوآوری جناب آقای آسیابانی در یکی از جلسات پیرامون  امور آموزشی

۲- سخنان کار شناس مسول آموزش آقای عابدی

-  تسلیت ایام شهادت سرور وسالار شهیدان آقا ابا عبدالله الحسین (ع)

- پی گیری اجرای صحیح ودرست ارزشیابی توصیفی به دور از هرگونه گژ نمایی و قرائت مقاله گژتابهای ذهنی پیرامون ارزشیابی توصیفی از دکتر حسنی

- اعلام اتمام کار گاه تربیت بدنی ولزوم پی گیری مدیران برای توجه هر چه بیشتر به این درس وتوصیه مطالعه جزوه  ای که به معلمین پایه اول داده شده است.

-  نزدیکی ایام امتحانات ولزوم تدبیر مناسب قبل وحین وبعد از امتحانات ( کاهش استرس واضطراب ِ بازبینی اوراق قبل از امتحان- تایپ سوالات امتحانی با فونت مناسب - برگزاری جلسات توجیهی اولیا - برگزاری کلاسهای فوق برنامه ویژه دانش آموزان ضعیف و............)

- نقل وانتقال ها در چار چوب دستورالعملها انجام پذیرد.

- مجددا یاد آور می شویم نامه های ارسالی از مدارس حتما تایپ شود.

-توسعه ی مدارس فناور مدار وآی -تی محور   ( توجه به فناویهای نوین آموزشی واستفاده از مولتی مدیا ها و...... در جهت آموزش بهینه)

- برگه هایی که  در جلسه توزیع شده راجع به درس هنرِ- قرآن وعزاداری امام حسین می باشد.

-

- اعلام اتمام دوره هنر ونیاز توجه بیشتر به این درس  همچنین

 

۳- سخنان کار شناس  آموزش سرکار خانم عابدینی راجع به صدور ابلاغ ورفع اشکالات ابلاغها و اجرای طرح کرامت

 

این مطلب را مطالعه بفرمایید ! ضرر نمی کنید!!!!!

بـاورهاي زنـگ زده  

      آيا مي‌دانيد كه شركت تويوتا در ژاپن حق استفاده از 3 كلمه غيرممكن، بهترين و هرگز را براي مديران و كاركنان خود ممنوع كرده است؟ و به جاي آنها از واژه‌هاي من نمي‌توانم، بهتر و شايد وقتي ديگر استفاده مي‌شود. 
     در فرهنگ ما نيز كم نيستند ضرب‌المثل‌هايي كه بايد همچون علف هرز از باغچه فرهنگمان وجين شوند، به‌يادداشته باشيم زحمت كاشتن يك گل سرخ كمتر از زحمت برداشتن علف هرز نيست، اگر گلي نكاريم و علف هرز را از بين نبريم باغچه فرهنگ ما پويا، باطروات و معطر نخواهد شد. 
     فرهنگي پويا خواهد بود كه همواره خانه تكاني داشته باشد يعني اينكه انديشه‌هاي منجمد و باورهاي زنگ زده را از خود بيرون كند و باورهاي درست و انديشه‌هاي جديد را جايگزين نمايد.

ادامه نوشته